2009.11.19. 03:29
Munkaügyi dilemmák
A munkaerő-közvetítést a személyre szabott szolgáltatások térhódítása teheti hatékonyabbá. Ehhez azonban a mostaninál jóval több munkaügyi szakemberre lenne szükség.
A rendezvény sajtótájékoztatóján az osztrák példáról szólva Helene Sengstbratl is hasonló törekvésekről beszélt. A burgenlandi munkaügyi szolgálat vezetője ki-emelte, hogy az álláskeresők mellett a cégekkel is megpróbálják szorosabbra fűzni a kapcsolatot, és ami szintén újdonság: a gyors közvetítés érdekében a szabad álláshelyeket telefonon is bejelenthetik a vállalkozások. Helene Sengstbratl szerint a közvetítés javítása okán fontos, hogy a tanácsadók még jobban megismerjék a gazdasági ágazatokat és a cégeket, s mint arról Rimányiné Somogyi Szilvia, a Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ igazgatóhelyettese szólt: ez Magyarországon is szükséges lenne. Csakhogy ehhez, és a további modernizációs elképzelések megvalósításához - főként a Nyugat-Dunántúl munkaügyi kirendeltségein - létszámbővítésre lenne szükség. A feladatokhoz mérten ugyanis kevesen dolgoznak, túlterheltek, miközben olyan emberekkel foglalkoznak, akik helyzetüknél fogva fokozottan érzékenyek. Rimányiné Somogyi Szilvia segélykiáltása szerint sokszor nem jut elegendő idő a személyre szabott tanácsadásra, hogy minőségi szolgáltatást nyújtsanak az ügyfelek számára.
A rendezvény sajtótájékoztatóján az osztrák példáról szólva Helene Sengstbratl is hasonló törekvésekről beszélt. A burgenlandi munkaügyi szolgálat vezetője ki-emelte, hogy az álláskeresők mellett a cégekkel is megpróbálják szorosabbra fűzni a kapcsolatot, és ami szintén újdonság: a gyors közvetítés érdekében a szabad álláshelyeket telefonon is bejelenthetik a vállalkozások. Helene Sengstbratl szerint a közvetítés javítása okán fontos, hogy a tanácsadók még jobban megismerjék a gazdasági ágazatokat és a cégeket, s mint arról Rimányiné Somogyi Szilvia, a Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ igazgatóhelyettese szólt: ez Magyarországon is szükséges lenne. Csakhogy ehhez, és a további modernizációs elképzelések megvalósításához - főként a Nyugat-Dunántúl munkaügyi kirendeltségein - létszámbővítésre lenne szükség. A feladatokhoz mérten ugyanis kevesen dolgoznak, túlterheltek, miközben olyan emberekkel foglalkoznak, akik helyzetüknél fogva fokozottan érzékenyek. Rimányiné Somogyi Szilvia segélykiáltása szerint sokszor nem jut elegendő idő a személyre szabott tanácsadásra, hogy minőségi szolgáltatást nyújtsanak az ügyfelek számára.