A koronavírus negyedik hulláma még javában tart, így egyre többen térnek vissza a távoli munkavégzéshez. Jelenleg is a veszélyhelyzetben bevezetett kormányrendelet szabályait kell alkalmazni a munka törvénykönyve helyett távmunka esetén. Hibrid munkavégzés során azonban nem szabad megfeledkezni a munkaszerződés módosításáról sem – mutatnak rá a szakértők.
Azért hozták létre az új testületet, mert a Covid-19-világjárvány jelentős hiányosságokra mutatott rá a járványra való nemzetközi reagálás stabilitásában.
Egyre több a bizonyíték azzal kapcsolatban, hogy a koronavírus már hetek óta terjedt Vuhanban, mielőtt a helyi egészségügyi hatóságok 2019. december 8-án hivatalosan is elismerték a betegség létezését.